Онлайн книга Хозяйственная помощница для идеала (СИ)

Немножечко поругалась с ответственными лицами, что нам в филиал давно ничего не выделялось, и выбила-таки сумму для работы с мотивацией коллектива. Можно было бы и без всяких условий все организовать, но не в моих интересах. Коллектив должен быть занят, ощущать азарт и награды получать не как должное, а добычу, хорошо постаравшись. Ну, во всяком случае в эти две недели, а там дальше уже Демид будет решать, как воздействовать на коллектив.

— Ого! А я ж один в своем отделе. Значит, лучший сотрудник отдела, да?

— Возможно.

— Пойду тогда работать.

— Во второй половине дня ко мне сможете зайти?

— Отчет какой нужен? — ужаснулся Семен Петрович. — Я ж недавно уже сдавал.

— Нет. У меня есть к вам пару личных, бытовых вопросов.

— Это ж каких?

— О яйцах. Куриных. Ну и гусиных. У вас гуси есть?

— Нет. Только куры.

— Тогда только о куриных.

— Зачем вам? Вы же городская, всегда при костюме, маникюре. Говорят, вы уж простите, но я сам видел, вас домой привозит и отвозит начальник наш.

— Хочу больше знать об интересах и потребностях сотрудников.

— О, как! А вы мне всегда нравились, Марьяна Юрьевна. Жаль вас в центре когда я работал, начальником так и не сделали и дальше не продвинули, я б, тогда, и не ушел бы может, честно работал, а то у нас такие противные были — гадость им сделать, милое дело.

А я рада, что в наличие у меня хозяйства Семен Петрович не верит. Значит, еще никто не видел мои блоги, иначе информация разнеслась бы как лесной пожар и знала бы обо всем даже сторожевая собака охранника.

Все-таки статьи с личной информацией лучше удалю из блога оставив только безопасную тему с животноводством и огородом."

"В итоге сегодня опоздало не так много людей, как ожидалось. Не настолько сильно как планировалось, приезжали запыхавшийся, с вытаращенными, испуганными глазами, а я сочувственно кивала головой и грустно смотрела на них в ответ, намекая, что их сверху и выговор может ждать за такое, но я, конечно, в обиду своих не дам, помогу.

Все-таки вот что с людьми мотивация делает. Уже к концу рабочего дня настроения коллектива стали постепенно меняется с “Она, карьеристка, стерва, спит с начальником” на “Она добрая, хорошая, не то что Идеал, вон как старается для нас, защищает и вообще Идеал добрее стал, как с ней спать начал”.